这个新学年，又一批来自“一带一路”共建国家的管理人才走进上海电力大学，参加学校主办的能源电力人才高级研修班。从2013年“一带一路”倡议提出十年来，上海电力大学已完成涉外培训项目10个，为“一带一路”共建国家培养本土人才550余名。
“一带一路”倡议提出后，中国主要电力企业在“一带一路”共建国家业务快速发展。2022年，相关电力企业投资建设涉及电力投资项目16个，实际完成投资约19.5亿美元，项目涉及巴基斯坦、柬埔寨、乌兹别克斯坦、土耳其、印度尼西亚、越南等10个国家和地区，直接创造1.34万个当地就业岗位。与此同时，国内电力、商务等复合型人才的数量不足，以及共建国家电力教育能力相对较落后的现状，使得“一带一路”能源电力人才瓶颈日益凸显。
被誉为“电力工程师”的摇篮的上海电力大学以为电力行业企业培养急需人才为己任，提出并成功实践“一带一路发展到哪里，人才培养和产学研合作就输送到哪里”的服务国家能源电力发展的战略目标。通过创建“3321”多层次国际联盟、打造“三强三重”国际人才培养体系建设人才培养体系。“3321”多层次国际联盟以“中国高校+国外高校+国际组织+政府机构+行业企业”多方合作方式，由17国24所高校14家企业组成三大国际高校联盟（国际电力高校联盟、“一带一路”能源电力高校联盟、“一带一路”能源电力产学研联盟）；创建三大人才培养基地（在菲律宾、印尼、越南建立了海外实训基地）；联合二大国际合作组织（亚洲开发银行和全球能源互联网发展合作组织）；获批一个上海市能源电力智库（“一带一路”能源电力管理与发展战略研究智库），搭建“一带一路”人才培养国际平台。
迄今为止，多种类电力人才培养体系已经取得了丰富的成果，为属地国中国企业输送储备了强大人力资源。上海电力大学先后为印尼玛巴电厂、越南永新电厂、印尼爪哇电厂、巴基斯坦卡西姆港燃煤电站、印尼美娜多电厂、津巴布韦旺吉电厂运维人才进行培训；为中电越南永新培养的越籍学生已成长为集控单元长3名、燃运班长5名，各类值班员45名，光伏电站站长1名，主值6名。其中，较为突出的吴文海、黄文宁等已在电气专业点检员和发电部单元长等重要岗位任职。
上海电力大学继续教育学院（国际教育学院）院长江晓花表示，学校将继续发挥上海市和具有本校特点的国际交流与合作新态势，积极应对未来能源发展转型加速的态势，在自身学科专业、师资培养、人才引进、课程设置等方面结合新方向，努力构建以新能源为主体的新型电力系统，并以此打造国际产学研融合共同体，在服务国家“一带一路”建设过程中，继续发挥桥头堡作用。
来源：周到上海 作者：袁征
